2023貴州公務(wù)員考試時(shí)間及考試科目

根據(jù)歷年貴州公務(wù)員考試時(shí)間，預(yù)計(jì)2023年貴州公務(wù)員考試時(shí)間為12月份。貴州公務(wù)員考試科目主要為行測(cè)和申論，特殊崗位會(huì)有專(zhuān)業(yè)能力相關(guān)科目的考試。

行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)是指專(zhuān)門(mén)用于測(cè)試與行政職業(yè)成功相關(guān)的一系列心理潛能的標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)驗(yàn)。它既不同于一般的智力測(cè)驗(yàn)，也不同于公共基礎(chǔ)知識(shí)或特定專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的測(cè)驗(yàn)。主要是測(cè)試一系列的心理潛能，來(lái)預(yù)測(cè)候選人在行政職業(yè)各個(gè)崗位上成功的可能性。這種考試考驗(yàn)的是一個(gè)人通過(guò)多年的生活、學(xué)習(xí)和實(shí)踐形成的能力，其性質(zhì)是對(duì)基本潛在能力的考察。

行政能力測(cè)試一般是客觀測(cè)試，主要通過(guò)客觀紙筆測(cè)試與公務(wù)員職業(yè)生涯密切相關(guān)的基本素質(zhì)和能力要素。行政能力測(cè)試一般包括常識(shí)判斷、言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷與推理、數(shù)據(jù)分析等。貴州公務(wù)員行政能力考試都是單項(xiàng)選擇題。

申論題型全部都是主觀性試題，考試時(shí)間為兩個(gè)半小時(shí)，考察自身具備的基本素質(zhì)與基本能力。筆試成績(jī)?cè)谟?jì)算時(shí)為所有考試成績(jī)加起來(lái)的一半。公共科目筆試全部采用閉卷方式。

公務(wù)員報(bào)名條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1984年05月28日至2000年05月28日期間出生)，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1976年05月28日以后出生);

(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專(zhuān)以上文化程度;

(八)具備中央公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

公務(wù)員的好處

在這個(gè)經(jīng)濟(jì)頗不穩(wěn)定的時(shí)代，公務(wù)員是眾人看來(lái)最穩(wěn)定的職業(yè)。似乎一旦捧上此飯碗，終生不需愁吃穿。沒(méi)有業(yè)績(jī)要求，不必疲于奔命，只要你不犯大錯(cuò)誤，被撤職，那么裁員、下崗的幾率很小。當(dāng)然，這種動(dòng)機(jī)也是不可取的。

公務(wù)員的薪水水平目前在我國(guó)處于中等偏上的水平，而其勞動(dòng)強(qiáng)度不算太高(目前許多就業(yè)市場(chǎng)上高薪職位都伴隨高強(qiáng)度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價(jià))。

另外，福利方面，公務(wù)員不需要繳納社保，而且還有公費(fèi)醫(yī)療，別看這些瑣碎的支出，加起來(lái)也是一筆不小的費(fèi)用，據(jù)統(tǒng)計(jì)最高可以占到基本工資收入的31.1%。除此之外，公務(wù)員的住房公積金、住房津貼更是不可少的，退休后后的福利保障也很充分等。

公務(wù)員主要工作有哪些

窗口辦事員工作：要對(duì)自己所辦事項(xiàng)的相關(guān)法律法規(guī)有相當(dāng)?shù)牧私夂驼莆眨?duì)這些法律法規(guī)能夠靈活運(yùn)用;要學(xué)會(huì)控制自己的情緒，不管在什么情況下，都能做到笑臉相迎、熱情服務(wù)、合法辦事、合理辦事。

一線執(zhí)法、司法崗位。一線執(zhí)法崗位和司法崗位，即我們常說(shuō)的城管工商稅務(wù)、警察、檢察官、法官等，相信大家對(duì)這些工作內(nèi)容比較了解，都是瑣碎辛苦的工作。這部分崗位，一樣對(duì)政策和法律素養(yǎng)有很高的要求，對(duì)個(gè)人道德和職業(yè)道德也有很高的要求。

技術(shù)服務(wù)型崗位：技術(shù)服務(wù)型崗位，比如一些機(jī)關(guān)里做辦公信息化的、提供計(jì)算機(jī)技術(shù)支持的、會(huì)計(jì)、司機(jī)等，極個(gè)別特殊機(jī)關(guān)還有設(shè)備維修維護(hù)、學(xué)術(shù)科研等崗位。

國(guó)家公務(wù)員的薪資待遇

在我國(guó)，統(tǒng)一實(shí)行公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別相結(jié)合的工資制度。公務(wù)員的工資一般分成四塊：職務(wù)、級(jí)別、津貼、補(bǔ)貼。公務(wù)員之間收入的區(qū)別主要在于后兩項(xiàng)，不同的單位根據(jù)財(cái)政情況會(huì)有差別，國(guó)家公務(wù)員所在單位財(cái)政收入一般要比地方公務(wù)員要高，所以國(guó)家公務(wù)員的收入一般會(huì)高于同級(jí)別的地方公務(wù)員。在定期考核中被確定為稱(chēng)職的公務(wù)員，都可以按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。