2023年廣東部隊(duì)文職報(bào)名時(shí)間為5月4日8:00至5月10日18:00。

部隊(duì)文職報(bào)考人員應(yīng)按報(bào)名網(wǎng)站登錄首頁(yè)提示的“認(rèn)真閱讀填報(bào)說(shuō)明、繳費(fèi)說(shuō)明和考生須知”要求，熟悉公開(kāi)招考文職人員的相關(guān)政策。對(duì)需要填寫(xiě)的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮，慎重填報(bào)，嚴(yán)肅對(duì)待。

2023廣東部隊(duì)文職考試報(bào)名入口

2023年廣東部隊(duì)文職報(bào)名入口為軍隊(duì)人才網(wǎng)。

為防止他人修改報(bào)考人員的個(gè)人資料，部隊(duì)文職報(bào)考人員注冊(cè)或者登錄完畢，完成相應(yīng)操作后，必須退出系統(tǒng)并關(guān)閉瀏覽器。

2023年廣東部隊(duì)文職報(bào)名條件

(一)政治條件。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員政治考核的標(biāo)準(zhǔn)條件。

(二)學(xué)歷條件。報(bào)考技術(shù)工崗位應(yīng)具有大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，普通工崗位應(yīng)具有高中(中專(zhuān))以上學(xué)歷。

(三)資格條件。報(bào)考專(zhuān)業(yè)技能三級(jí)至五級(jí)技術(shù)工崗位，應(yīng)當(dāng)分別取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)(工種)的高級(jí)技能、中級(jí)技能、初級(jí)技能職業(yè)資格，招考崗位屬于軍隊(duì)特有技能鑒定工種的，在其他條件符合的基礎(chǔ)上可先行報(bào)名，招考過(guò)程中一并組織職業(yè)技能等級(jí)考核鑒定。報(bào)考普通工崗位的，應(yīng)具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)水平或工作能力。

(四)身體條件。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員體格檢查的標(biāo)準(zhǔn)條件。

(五)年齡條件。截止2023年6月30日，年齡不超過(guò)35周歲(1987年7月1日以后出生)。

(六)戶(hù)籍條件。除招考崗位計(jì)劃明確不作戶(hù)籍限制的崗位外，報(bào)考對(duì)象的戶(hù)籍所在地應(yīng)當(dāng)與用人單位屬于同一省(自治區(qū)、直轄市)。

(七)其他條件。在符合以上基本條件的前提下，具體報(bào)考條件由用人單位根據(jù)崗位需要確定，具體見(jiàn)招考崗位計(jì)劃明確的有關(guān)條件。

部隊(duì)文職專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位待遇

(一)工資津貼

1. 基本工資。由崗位工資、級(jí)別工資組成。

①崗位工資。設(shè)置專(zhuān)業(yè)技能一級(jí)至五級(jí)以及普通工共6個(gè)崗位等級(jí)，每個(gè)崗位等級(jí)設(shè)置若干工資檔次標(biāo)準(zhǔn)。

②級(jí)別工資。設(shè)置10級(jí)至25級(jí)共16個(gè)級(jí)別，每個(gè)級(jí)別設(shè)置若干工資檔次標(biāo)準(zhǔn)。

2. 基本津貼。由工作性津貼和軍隊(duì)服務(wù)津貼組成，按照崗位等級(jí)分別設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。

3. 特殊津貼補(bǔ)貼。由特殊地區(qū)津貼、特殊崗位津貼、特殊人才津貼和特殊任務(wù)津貼組成。

4. 獎(jiǎng)勵(lì)工資。12月份的基本工資、基本津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、高山海島津貼和地區(qū)生活津貼之和。

5. 增資機(jī)制。實(shí)行晉升增資、年度增資和定期增資相結(jié)合的增資機(jī)制。

6. 住房補(bǔ)貼。根據(jù)所在城市和本人崗位等級(jí)執(zhí)行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行按月發(fā)放。

按照每個(gè)崗位等級(jí)最低級(jí)別檔次計(jì)算：普通工每月4300余元專(zhuān)業(yè)技能五級(jí)每月5300余元專(zhuān)業(yè)技能四級(jí)每月6700余元專(zhuān)業(yè)技能三級(jí)每月8000余元以上均不含特殊津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)工資和定期增資。

(二)福利待遇

專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員按照士官的享受范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行夫妻分居生活補(bǔ)助費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、子女保育教育補(bǔ)助費(fèi)、獨(dú)生子女父母退休獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、獨(dú)生子女家庭特別扶助金等福利待遇制度。

專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員按照規(guī)定的探親制度發(fā)放探親路費(fèi)。

(三)住房保障

1. 實(shí)行社會(huì)化、貨幣化保障，主要由個(gè)人通過(guò)市場(chǎng)租住或者購(gòu)買(mǎi)住房。文職人員也可以按規(guī)定租住集體宿舍或者公寓住房。

2.住房公積金，由用人單位和個(gè)人分別繳存，統(tǒng)一納入用人單位所在地設(shè)區(qū)城市住房公積金管理機(jī)構(gòu)管理，繳存比例執(zhí)行用人單位所在地人民政府規(guī)定的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人繳存的住房公積金，由用人單位每月從其工資中代扣代繳。

(四)社會(huì)保險(xiǎn)

按規(guī)定參加用人單位所在省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)，用人單位在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立職業(yè)年金。

在軍隊(duì)工作達(dá)到法定退休年齡且符合養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的，按照國(guó)家和所在地規(guī)定享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

按規(guī)定參加所在統(tǒng)籌地區(qū)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

(五)休假探親

參照國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。